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<title>I Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración</title>
<link>http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/194936</link>
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<pubDate>Sun, 15 Nov 2026 23:37:28 GMT</pubDate>
<dc:date>2026-11-15T23:37:28Z</dc:date>
<item>
<title>Evaluación de competencias en la Licenciatura en Administración de la Universidad&#13;
Nacional de Tucumán 2022</title>
<link>http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/166011</link>
<description>Objeto de conferencia
Assessment center of competences in Bachelor of Management Of the National University of Tucumán 2022
I Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración (CIICADM) (La Plata, 19 de agosto de 2022); https://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/165845; Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración: Memorias
La Licenciatura en Administración de la Facultad de Ciencias Económicas de la Universidad Nacional de Tucumán (UNT) forma a los futuros egresados para desempeñarse en organizaciones y empresas. El contexto actual de post pandemia enfrenta a las universidades a nuevos retos y desafíos en la formación de profesionales con un alto desempeño en situaciones de incertidumbre y crisis.&#13;
Según Medina de la Fuente, A. &amp; Medina Galván, M., (2020) es necesario seguir ahondando en las competencias blandas y digitales, y a partir de sus hallazgos se plantea el presente trabajo de investigación.&#13;
El objetivo del presente trabajo es identificar y evaluar que competencias digitales y blandas que los estudiantes desarrollan a lo largo de su trayectoria en la carrera de la Licenciatura en Administración de la UNT en el año 2022. Se recurre a un marco multi-metodológico de tipo cualitativo, mediante un estudio de caso con diseño fenomenológico y narrativo.; The Bachelor of Administration of the Faculty of Economic Sciences of the National University of Tucumán (UNT) trains future graduates to work in organizations and companies. The current post-pandemic context confronts universities with new challenges and challenges in training professionals with high performance in situations of uncertainty and crisis.&#13;
According to Medina de la Fuente, A. &amp;amp; Medina Galván, M., (2020) it is necessary to continue delving into soft and digital skills, and based on these findings, this research work is proposed.&#13;
The objective of this work is to identify and evaluate which digital and soft skills students develop throughout their trajectory in the career of the Bachelor of Administration of the UNT in the year 2022. A multi-methodological framework of qualitative type is used., through a case study with a phenomenological and narrative design.
</description>
<pubDate>Sat, 01 Jan 2022 00:00:00 GMT</pubDate>
<guid isPermaLink="false">http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/166011</guid>
<dc:date>2022-01-01T00:00:00Z</dc:date>
<dc:description>La Licenciatura en Administración de la Facultad de Ciencias Económicas de la Universidad Nacional de Tucumán (UNT) forma a los futuros egresados para desempeñarse en organizaciones y empresas. El contexto actual de post pandemia enfrenta a las universidades a nuevos retos y desafíos en la formación de profesionales con un alto desempeño en situaciones de incertidumbre y crisis.&#13;
Según Medina de la Fuente, A. &amp; Medina Galván, M., (2020) es necesario seguir ahondando en las competencias blandas y digitales, y a partir de sus hallazgos se plantea el presente trabajo de investigación.&#13;
El objetivo del presente trabajo es identificar y evaluar que competencias digitales y blandas que los estudiantes desarrollan a lo largo de su trayectoria en la carrera de la Licenciatura en Administración de la UNT en el año 2022. Se recurre a un marco multi-metodológico de tipo cualitativo, mediante un estudio de caso con diseño fenomenológico y narrativo.

The Bachelor of Administration of the Faculty of Economic Sciences of the National University of Tucumán (UNT) trains future graduates to work in organizations and companies. The current post-pandemic context confronts universities with new challenges and challenges in training professionals with high performance in situations of uncertainty and crisis.&#13;
According to Medina de la Fuente, A. &amp;amp; Medina Galván, M., (2020) it is necessary to continue delving into soft and digital skills, and based on these findings, this research work is proposed.&#13;
The objective of this work is to identify and evaluate which digital and soft skills students develop throughout their trajectory in the career of the Bachelor of Administration of the UNT in the year 2022. A multi-methodological framework of qualitative type is used., through a case study with a phenomenological and narrative design.</dc:description>
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<title>Diagnóstico de fondos de inversión ASG en Argentina 2021-2022</title>
<link>http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/166010</link>
<description>Objeto de conferencia
Assessment of ESG investment funds in Argentina 2021-2022
I Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración (CIICADM) (La Plata, 19 de agosto de 2022); https://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/165845; Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración: Memorias
En los últimos años la adopción de criterios ambientales, sociales y gobernanza (ASG) en la toma de decisiones de inversión ha ido en aumento. Como así también, las emisiones de deuda relacionadas a criterios ASG a nivel mundial y regional. Favorecido por las nuevas tendencias sociales y económicas, las inversiones ASG presentaron saltos discretos en años recientes tanto en el número de emisiones como en la cantidad de fondos de inversión que ponderan particularmente en su cartera este tipo de instrumentos. En este trabajo, se analizan los fondos comunes de inversión en Argentina. Actualmente existen 6 fondos ASG con un total administrado de 515,6 millones de pesos, concentrado en dos fondos. El patrimonio administrado por los fondos ASG en Argentina se ha incrementado 253% desde su creación en 2021. Tanto las emisiones de deuda ASG locales como la cantidad de fondos relacionados tienen todavía un gran potencial para crecer.; In the last few years the adoption of environmental, social, and governance criteria (ESG) in investment decision-making has increased. As well as the number of debt instruments related to ESG at a global and regional scales. Driven by new social and economic trends, ESG investments have experienced an increase in the number of debt emissions as well as the number of mutual funds that possess this kind of instrument in their portfolio. In this assessment, mutual funds from Argentina are being analyzed. Currently, Argentina has 6 ESG mutual funds with 515,6 million pesos, concentrated within two funds. The assets under management by ESG funds in Argentina have increased 253% since their creation in 2021. Local debt emissions as related to mutual funds still have a great potential for growth.
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<pubDate>Sat, 01 Jan 2022 00:00:00 GMT</pubDate>
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<dc:description>En los últimos años la adopción de criterios ambientales, sociales y gobernanza (ASG) en la toma de decisiones de inversión ha ido en aumento. Como así también, las emisiones de deuda relacionadas a criterios ASG a nivel mundial y regional. Favorecido por las nuevas tendencias sociales y económicas, las inversiones ASG presentaron saltos discretos en años recientes tanto en el número de emisiones como en la cantidad de fondos de inversión que ponderan particularmente en su cartera este tipo de instrumentos. En este trabajo, se analizan los fondos comunes de inversión en Argentina. Actualmente existen 6 fondos ASG con un total administrado de 515,6 millones de pesos, concentrado en dos fondos. El patrimonio administrado por los fondos ASG en Argentina se ha incrementado 253% desde su creación en 2021. Tanto las emisiones de deuda ASG locales como la cantidad de fondos relacionados tienen todavía un gran potencial para crecer.

In the last few years the adoption of environmental, social, and governance criteria (ESG) in investment decision-making has increased. As well as the number of debt instruments related to ESG at a global and regional scales. Driven by new social and economic trends, ESG investments have experienced an increase in the number of debt emissions as well as the number of mutual funds that possess this kind of instrument in their portfolio. In this assessment, mutual funds from Argentina are being analyzed. Currently, Argentina has 6 ESG mutual funds with 515,6 million pesos, concentrated within two funds. The assets under management by ESG funds in Argentina have increased 253% since their creation in 2021. Local debt emissions as related to mutual funds still have a great potential for growth.</dc:description>
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<item>
<title>Aplicación de análitica de negocios en la gestión de las operaciones de una distribuidora de bebidas</title>
<link>http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/166009</link>
<description>Objeto de conferencia
Business analytics applied to a soft drink distributor´s operation management
I Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración (CIICADM) (La Plata, 19 de agosto de 2022); https://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/165845; Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración: Memorias
Las organizaciones hoy en día tienen la posibilidad de brindar un mayor valor a partir de la gestión de los grandes volúmenes de datos que ellas mismas generan.&#13;
La empresa bajo estudio es una distribuidora de bebidas ubicada en el territorio tucumano, que ofrece equipos de frío (EDF) en comodato a sus clientes de tal manera que ellos pueden conservar las bebidas en un estado óptimo hasta llegar a las manos del consumidor. La problemática de este sector es la escasez de herramientas que permitan el monitoreo y análisis de las operaciones diarias. El objetivo de este trabajo es diseñar un dashboard (tablero operativo) del sector de EDF para brindar una mejor supervisión, control, auditoria, evaluación y toma de decisiones sobre los EDF. Se utiliza una investigación no experimental de corte longitudinal, recolectando datos a partir de observaciones, entrevistas en profundidad y relevamiento de documentación.; Organizations today have a lot of possibilities of providing greater value from the management of large volumes of data that they themselves generate. The company under study is a soft drink distributor located in Tucumán, which offers cooling equipment (CE) on loan to its customers so that they can keep drinks in an optimal state until they reach the consumer's hands. The latter are classified according to the number of doors of each CE.&#13;
The problem in this sector is the lack of tools that allow the monitoring and analysis of daily operations. This paper´s objective is to design a dashboard (operational board) of CE sector to provide better supervision, control, audit, evaluation and decision making on the CE. Non-experimental longitudinal research is used, collecting data from observations, in-depth interviews and documentation survey.
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<pubDate>Sat, 01 Jan 2022 00:00:00 GMT</pubDate>
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<dc:date>2022-01-01T00:00:00Z</dc:date>
<dc:description>Las organizaciones hoy en día tienen la posibilidad de brindar un mayor valor a partir de la gestión de los grandes volúmenes de datos que ellas mismas generan.&#13;
La empresa bajo estudio es una distribuidora de bebidas ubicada en el territorio tucumano, que ofrece equipos de frío (EDF) en comodato a sus clientes de tal manera que ellos pueden conservar las bebidas en un estado óptimo hasta llegar a las manos del consumidor. La problemática de este sector es la escasez de herramientas que permitan el monitoreo y análisis de las operaciones diarias. El objetivo de este trabajo es diseñar un dashboard (tablero operativo) del sector de EDF para brindar una mejor supervisión, control, auditoria, evaluación y toma de decisiones sobre los EDF. Se utiliza una investigación no experimental de corte longitudinal, recolectando datos a partir de observaciones, entrevistas en profundidad y relevamiento de documentación.

Organizations today have a lot of possibilities of providing greater value from the management of large volumes of data that they themselves generate. The company under study is a soft drink distributor located in Tucumán, which offers cooling equipment (CE) on loan to its customers so that they can keep drinks in an optimal state until they reach the consumer's hands. The latter are classified according to the number of doors of each CE.&#13;
The problem in this sector is the lack of tools that allow the monitoring and analysis of daily operations. This paper´s objective is to design a dashboard (operational board) of CE sector to provide better supervision, control, audit, evaluation and decision making on the CE. Non-experimental longitudinal research is used, collecting data from observations, in-depth interviews and documentation survey.</dc:description>
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<item>
<title>La adopción de TIC´S en las PyMES de Latinoamérica: una revisión de la literatura</title>
<link>http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/166007</link>
<description>Objeto de conferencia
The adoption of ICT in Latinamerica SME´s. A review of the literature
I Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración (CIICADM) (La Plata, 19 de agosto de 2022); https://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/165845; Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración: Memorias
El artículo presenta los resultados de la revisión bibliográfica respecto al tema de la adopción de TIC´S en las Pequeñas y Medianas Empresas de Latinoamérica (PyMES) empleando el método de Are Flink, consultando bases de datos de Scopus, SciELO, Emerald Insight, ProQuest y Springer Link; de las cuales se obtuvieron un total de 4,719 artículos relacionados con la temática, seleccionando seis de ellos para el análisis, identificando como principales hallazgos la existencia de factores internos y externos que afectan el proceso. Por otro lado, destaca la precariedad en el desarrollo de proyectos que estudien el proceso de adopción de TIC´S en la región de Latinoamérica, presentando un área de oportunidad en el desarrollo de proyectos conjuntos.; The article presents the results of the literature review on the subject of ICT adoption in Latin American Small and Medium Enterprises (SMEs) using the Are Flink method, consulting Scopus, SciELO, Emerald Insight, ProQuest and Springer Link databases; from which a total of 4,719 articles related to the subject were obtained, selecting six of them for the analysis, identifying as main findings the existence of internal and external factors that affect the process. On the other hand, the precariousness in the development of projects that study the ICT adoption process in the Latin American region stands out, presenting an area of opportunity in the development of joint projects.
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<pubDate>Sat, 01 Jan 2022 00:00:00 GMT</pubDate>
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<dc:date>2022-01-01T00:00:00Z</dc:date>
<dc:description>El artículo presenta los resultados de la revisión bibliográfica respecto al tema de la adopción de TIC´S en las Pequeñas y Medianas Empresas de Latinoamérica (PyMES) empleando el método de Are Flink, consultando bases de datos de Scopus, SciELO, Emerald Insight, ProQuest y Springer Link; de las cuales se obtuvieron un total de 4,719 artículos relacionados con la temática, seleccionando seis de ellos para el análisis, identificando como principales hallazgos la existencia de factores internos y externos que afectan el proceso. Por otro lado, destaca la precariedad en el desarrollo de proyectos que estudien el proceso de adopción de TIC´S en la región de Latinoamérica, presentando un área de oportunidad en el desarrollo de proyectos conjuntos.

The article presents the results of the literature review on the subject of ICT adoption in Latin American Small and Medium Enterprises (SMEs) using the Are Flink method, consulting Scopus, SciELO, Emerald Insight, ProQuest and Springer Link databases; from which a total of 4,719 articles related to the subject were obtained, selecting six of them for the analysis, identifying as main findings the existence of internal and external factors that affect the process. On the other hand, the precariousness in the development of projects that study the ICT adoption process in the Latin American region stands out, presenting an area of opportunity in the development of joint projects.</dc:description>
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<item>
<title>Un aporte a la agenda 2030: acciones de extensión universitaria y organizaciones de la sociedad civil</title>
<link>http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/166006</link>
<description>Objeto de conferencia
A contribution to the 2030 agenda: university outreach actions and civil society organizations
I Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración (CIICADM) (La Plata, 19 de agosto de 2022); https://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/165845; Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración: Memorias
La realidad actual interpela a los diversos sectores de la sociedad (empresas, estado, sociedad civil, universidad, entre otros) a trabajar de manera mancomunada en busca de soluciones a los altos índices de pobreza y desigualdad, hambre y falta de empleo.&#13;
Este trabajo expone los proyectos de investigación y de extensión de la línea de organizaciones de la sociedad civil (OSC) de la Facultad de Ciencias Económicas (FCE) de la Universidad Nacional de La Plata (UNLP) y su aporte a fin de fortalecer la gestión de dichas organizaciones; contribuyendo de manera implícita a los objetivos de la Agenda 2030. Este fuerte vínculo entre investigación y extensión universitaria ha permitido generar el encuentro entre saberes científicos o universitarios y populares de las organizaciones sociales, que han contribuido a repensar la estrategia teórico – metodológica tanto de la investigación como de la extensión universitaria.; The current reality challenges the various sectors of society (companies, state, civil society, university, among others) to work together in search of solutions to the high rates of poverty and inequality, hunger and lack of employment.&#13;
This work exposes the research and extension projects of the line of civil society organizations (CSO) of the Faculty of Economic Sciences (FCE) of the National University of La Plata (UNLP) and its contribution in order to strengthen the management of said organizations; implicitly contributing to the objectives of the 2030 Agenda. This strong link between research and university extension has made it possible to generate the meeting between scientific or university knowledge and popular knowledge of social organizations, which have contributed to rethinking the theoretical-methodological strategy of both the research and university extension.
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<pubDate>Sat, 01 Jan 2022 00:00:00 GMT</pubDate>
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<dc:date>2022-01-01T00:00:00Z</dc:date>
<dc:description>La realidad actual interpela a los diversos sectores de la sociedad (empresas, estado, sociedad civil, universidad, entre otros) a trabajar de manera mancomunada en busca de soluciones a los altos índices de pobreza y desigualdad, hambre y falta de empleo.&#13;
Este trabajo expone los proyectos de investigación y de extensión de la línea de organizaciones de la sociedad civil (OSC) de la Facultad de Ciencias Económicas (FCE) de la Universidad Nacional de La Plata (UNLP) y su aporte a fin de fortalecer la gestión de dichas organizaciones; contribuyendo de manera implícita a los objetivos de la Agenda 2030. Este fuerte vínculo entre investigación y extensión universitaria ha permitido generar el encuentro entre saberes científicos o universitarios y populares de las organizaciones sociales, que han contribuido a repensar la estrategia teórico – metodológica tanto de la investigación como de la extensión universitaria.

The current reality challenges the various sectors of society (companies, state, civil society, university, among others) to work together in search of solutions to the high rates of poverty and inequality, hunger and lack of employment.&#13;
This work exposes the research and extension projects of the line of civil society organizations (CSO) of the Faculty of Economic Sciences (FCE) of the National University of La Plata (UNLP) and its contribution in order to strengthen the management of said organizations; implicitly contributing to the objectives of the 2030 Agenda. This strong link between research and university extension has made it possible to generate the meeting between scientific or university knowledge and popular knowledge of social organizations, which have contributed to rethinking the theoretical-methodological strategy of both the research and university extension.</dc:description>
</item>
<item>
<title>Las competencias exponenciales de los futuros graduados en ciencias económicas: el&#13;
caso los estudiantes de la Universidad de Buenos Aires y de la Universidad Nacional&#13;
de La Plata</title>
<link>http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/166005</link>
<description>Objeto de conferencia
The exponential competencies of future graduates in economic sciences: the case of the students of the University of Buenos Aires and the National University of La Plata (Ar)
I Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración (CIICADM) (La Plata, 19 de agosto de 2022); https://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/165845; Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración: Memorias
l presente Paper analiza la investigación realizada sobre las competencias profesionales futuras de las generaciones Millennialls y Centenialls de los Estudiantes de 4ª y 5ª año que asisten a las carreras de economía, administración y contador público de las facultades de Ciencias Económicas de la UNLP y la UBA. Se determinan las competencias Instrumentales, Personales, Sistemáticas y las Digitales. Y se presenta un modelo en donde poseer Competencias Exponenciales impactará de forma considerable en la empleabilidad para enfrentar el Escenario Contextual de su Futuro Laboral. Se utiliza la metodología del análisis Factorial Confirmatorio y el de Ecuaciones Estructurales para así determinar la incidencia de las Nuevas Tecnologías que afectarán en las habilidades del futuro profesional.; Tis Paper analyzes the research carried out on the future professional skills of the Millennial and Centenial generations of 4th and 5th year students who attend the economics, administration and accounting careers of the faculties of economic sciences of the UNLP and the UBA. Instrumental, Personal, Systematic and Digital competencies are determined. And a model is presented where having Exponential Competences will have a considerable impact on employability to face the Contextual Scenario of their Work Future. The methodology of Confirmatory Factor Analysis and Structural Equations is used to determine the incidence of New Technologies that will affect the skills of the future professional.
</description>
<pubDate>Sat, 01 Jan 2022 00:00:00 GMT</pubDate>
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<dc:date>2022-01-01T00:00:00Z</dc:date>
<dc:description>l presente Paper analiza la investigación realizada sobre las competencias profesionales futuras de las generaciones Millennialls y Centenialls de los Estudiantes de 4ª y 5ª año que asisten a las carreras de economía, administración y contador público de las facultades de Ciencias Económicas de la UNLP y la UBA. Se determinan las competencias Instrumentales, Personales, Sistemáticas y las Digitales. Y se presenta un modelo en donde poseer Competencias Exponenciales impactará de forma considerable en la empleabilidad para enfrentar el Escenario Contextual de su Futuro Laboral. Se utiliza la metodología del análisis Factorial Confirmatorio y el de Ecuaciones Estructurales para así determinar la incidencia de las Nuevas Tecnologías que afectarán en las habilidades del futuro profesional.

Tis Paper analyzes the research carried out on the future professional skills of the Millennial and Centenial generations of 4th and 5th year students who attend the economics, administration and accounting careers of the faculties of economic sciences of the UNLP and the UBA. Instrumental, Personal, Systematic and Digital competencies are determined. And a model is presented where having Exponential Competences will have a considerable impact on employability to face the Contextual Scenario of their Work Future. The methodology of Confirmatory Factor Analysis and Structural Equations is used to determine the incidence of New Technologies that will affect the skills of the future professional.</dc:description>
</item>
<item>
<title>Revisión sistemática del concepto de innovación en la gestión rural</title>
<link>http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/166004</link>
<description>Objeto de conferencia
Systematic review of the concept of innovation in rural management
I Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración (CIICADM) (La Plata, 19 de agosto de 2022); https://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/165845; Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración: Memorias
El sector agropecuario juega un rol protagónico en el desarrollo económico del Uruguay representando un significativo aporte al producto interno bruto nacional y un extenso caudal de oportunidades. Nos preguntamos cómo se implementó la innovación tecnológica que dio sustento al mantenimiento y crecimiento del sector y especialmente cómo se gestionó la misma. Para ello se estudió el estado del arte actual respecto a la innovación tecnológica en la gestión rural a través de la técnica de análisis bibliométrico. Asimismo, se realizó un estudio de las diferentes acepciones del término innovación y se profundizó en el concepto de innovación rural, concluyendo sobre la incidencia de la tecnología en ésta.; The agricultural sector plays a leading role in the economic development of Uruguay, representing a significant contribution to the national gross domestic product and an extensive flow of opportunities. We wonder how the technological innovation that supported the maintenance and growth of the sector was implemented and especially how it was managed. For this, the current state of the art regarding technological innovation in rural management was studied through the technique of bibliometric analysis. Likewise, a study of the different meanings of the term innovation was carried out and the concept of rural innovation was deepened, concluding on the incidence of technology in it.
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<pubDate>Sat, 01 Jan 2022 00:00:00 GMT</pubDate>
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<dc:description>El sector agropecuario juega un rol protagónico en el desarrollo económico del Uruguay representando un significativo aporte al producto interno bruto nacional y un extenso caudal de oportunidades. Nos preguntamos cómo se implementó la innovación tecnológica que dio sustento al mantenimiento y crecimiento del sector y especialmente cómo se gestionó la misma. Para ello se estudió el estado del arte actual respecto a la innovación tecnológica en la gestión rural a través de la técnica de análisis bibliométrico. Asimismo, se realizó un estudio de las diferentes acepciones del término innovación y se profundizó en el concepto de innovación rural, concluyendo sobre la incidencia de la tecnología en ésta.

The agricultural sector plays a leading role in the economic development of Uruguay, representing a significant contribution to the national gross domestic product and an extensive flow of opportunities. We wonder how the technological innovation that supported the maintenance and growth of the sector was implemented and especially how it was managed. For this, the current state of the art regarding technological innovation in rural management was studied through the technique of bibliometric analysis. Likewise, a study of the different meanings of the term innovation was carried out and the concept of rural innovation was deepened, concluding on the incidence of technology in it.</dc:description>
</item>
<item>
<title>La RSC en relación con la cultura organizacional: perspectivas futuras de investigación</title>
<link>http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/166003</link>
<description>Objeto de conferencia
CSR in relation to organizational culture: future research perspectives
I Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración (CIICADM) (La Plata, 19 de agosto de 2022); https://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/165845; Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración: Memorias
Los eventos adversos que enfrenta la sociedad global requieren de mayor compromiso por parte de las empresas y los gobiernos, es por eso que este trabajo indaga sobre las posibles simbiosis entre Responsabilidad Social Corporativa (RSC) y cultura organizacional, a partir de la revisión de los intereses futuros de investigación como una posible ruta de investigación en favor del entendimiento y tratamiento del desacoplamiento de la RSC. Se empleó una metodología de enfoque secuencial mixto compuesto por un análisis bibliométrico y un análisis de contenido. Los resultados muestran intereses convergentes para ampliar la investigación en este sentido.; The adverse events that global society faces require greater commitment from companies and governments, which is why this work investigates the possible symbiosis between Corporate Social Responsibility CSR and organizational culture, based on the review of future interests of research as a possible research route in favor of the understanding and treatment of the decoupling of CSR. A mixed sequential approach methodology composed of a bibliometric analysis and a content analysis was used. The results show converging interests to expand research in this regard.
</description>
<pubDate>Sat, 01 Jan 2022 00:00:00 GMT</pubDate>
<guid isPermaLink="false">http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/166003</guid>
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<dc:description>Los eventos adversos que enfrenta la sociedad global requieren de mayor compromiso por parte de las empresas y los gobiernos, es por eso que este trabajo indaga sobre las posibles simbiosis entre Responsabilidad Social Corporativa (RSC) y cultura organizacional, a partir de la revisión de los intereses futuros de investigación como una posible ruta de investigación en favor del entendimiento y tratamiento del desacoplamiento de la RSC. Se empleó una metodología de enfoque secuencial mixto compuesto por un análisis bibliométrico y un análisis de contenido. Los resultados muestran intereses convergentes para ampliar la investigación en este sentido.

The adverse events that global society faces require greater commitment from companies and governments, which is why this work investigates the possible symbiosis between Corporate Social Responsibility CSR and organizational culture, based on the review of future interests of research as a possible research route in favor of the understanding and treatment of the decoupling of CSR. A mixed sequential approach methodology composed of a bibliometric analysis and a content analysis was used. The results show converging interests to expand research in this regard.</dc:description>
</item>
<item>
<title>Efectos regionales de la extracción de hidrocarburos en el crecimiento económico: una revisión de la literatura</title>
<link>http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/166002</link>
<description>Objeto de conferencia
Regional effects of hydrocarbon extraction on economic growth: a review of the literature
I Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración (CIICADM) (La Plata, 19 de agosto de 2022); https://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/165845; Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración: Memorias
La presente investigación centra su interés en conocer cuáles son los efectos de la extracción de hidrocarburos en el crecimiento económico. Para ello, se ha empleado el método de la revisión sistemática de la literatura que comprende el periodo de 2008 a 2020.&#13;
Tras el análisis realizado se destaca que los impactos tienen una relación espacial. En países industrializados se perciben efectos positivos en la renta y el empleo, producto de la extracción de recursos naturales; en países en vía de desarrollo se producen dos escenarios:&#13;
en el corto plazo los ingresos obtenidos de la extracción de recursos naturales tienen una relación positiva en la disminución de las tasas de desempleo en el área de intervención petrolera, no obstante; a largo plazo no ocurre lo mismo, pues limitan otros productos de alta rentabilidad, lo que conduce a generar síntomas de enfermedad holandesa.; This research focuses on the effects of hydrocarbon extraction on economic growth. For this purpose, the systematic literature review method has been used, covering the period from 2008 to 2020. The analysis shows that the impacts are spatially related. In industrialized countries, positive effects on income and employment are perceived as a result of the extraction of natural resources; in developing countries, two scenarios occur: in the short term, income obtained from the extraction of natural resources has a positive relationship in the reduction of unemployment rates in the area of oil intervention; however, in the long term, the same does not occur, since it limits other highly profitable products, which leads to symptoms of Dutch disease.
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<pubDate>Sat, 01 Jan 2022 00:00:00 GMT</pubDate>
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<dc:date>2022-01-01T00:00:00Z</dc:date>
<dc:description>La presente investigación centra su interés en conocer cuáles son los efectos de la extracción de hidrocarburos en el crecimiento económico. Para ello, se ha empleado el método de la revisión sistemática de la literatura que comprende el periodo de 2008 a 2020.&#13;
Tras el análisis realizado se destaca que los impactos tienen una relación espacial. En países industrializados se perciben efectos positivos en la renta y el empleo, producto de la extracción de recursos naturales; en países en vía de desarrollo se producen dos escenarios:&#13;
en el corto plazo los ingresos obtenidos de la extracción de recursos naturales tienen una relación positiva en la disminución de las tasas de desempleo en el área de intervención petrolera, no obstante; a largo plazo no ocurre lo mismo, pues limitan otros productos de alta rentabilidad, lo que conduce a generar síntomas de enfermedad holandesa.

This research focuses on the effects of hydrocarbon extraction on economic growth. For this purpose, the systematic literature review method has been used, covering the period from 2008 to 2020. The analysis shows that the impacts are spatially related. In industrialized countries, positive effects on income and employment are perceived as a result of the extraction of natural resources; in developing countries, two scenarios occur: in the short term, income obtained from the extraction of natural resources has a positive relationship in the reduction of unemployment rates in the area of oil intervention; however, in the long term, the same does not occur, since it limits other highly profitable products, which leads to symptoms of Dutch disease.</dc:description>
</item>
<item>
<title>Resistencia y disposición al cambio</title>
<link>http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/166001</link>
<description>Objeto de conferencia
Resistance and Readiness to Change
I Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración (CIICADM) (La Plata, 19 de agosto de 2022); https://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/165845; Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración: Memorias
Se presentan los fundamentos y metodología diseñadas para diagnosticar y llevar adelante el Cambio Humano en las organizaciones. Se pone el foco en las personas que están dispuestas al cambio, empezando a partir de ellas, en vez de buscar las resistencias, como es habitual en la mayoría de las metodologías similares. Se hace una breve reseña de los distintos modelos y se los categoriza. Aquí se utiliza metodología híbrida adaptando partes de la Soft System Methodology de Peter Checkland (especialmente la Rich Picture), y del Sistema Ideal de Diseño de Russell Ackoff. Se presenta la parte respectiva de un trabajo de campo donde se aplicó con éxito, así como algunas de las herramientas auxiliares utilizadas, discutiendo el alcance y las condiciones necesarias para que el cambio sea posible.; The fundamentals and the methodology that were designed to diagnose and carry out Human Change in organizations are presented. It put the focus on people who are willing to change, and start from them, instead of looking for resistance, as is usual in most similar methodologies. A brief review of the different models is made, and they are categorized.&#13;
Hybrid methodology is used here, adapting parts of Peter Checkland's Soft System Methodology (especially the Rich Picture), and Russell Ackoff's Ideal Design System. The respective part of a field work is presented where it was applied, some of the auxiliary tools used, and the scope and necessary conditions for the change to be possible are discussed.
</description>
<pubDate>Sat, 01 Jan 2022 00:00:00 GMT</pubDate>
<guid isPermaLink="false">http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/166001</guid>
<dc:date>2022-01-01T00:00:00Z</dc:date>
<dc:description>Se presentan los fundamentos y metodología diseñadas para diagnosticar y llevar adelante el Cambio Humano en las organizaciones. Se pone el foco en las personas que están dispuestas al cambio, empezando a partir de ellas, en vez de buscar las resistencias, como es habitual en la mayoría de las metodologías similares. Se hace una breve reseña de los distintos modelos y se los categoriza. Aquí se utiliza metodología híbrida adaptando partes de la Soft System Methodology de Peter Checkland (especialmente la Rich Picture), y del Sistema Ideal de Diseño de Russell Ackoff. Se presenta la parte respectiva de un trabajo de campo donde se aplicó con éxito, así como algunas de las herramientas auxiliares utilizadas, discutiendo el alcance y las condiciones necesarias para que el cambio sea posible.

The fundamentals and the methodology that were designed to diagnose and carry out Human Change in organizations are presented. It put the focus on people who are willing to change, and start from them, instead of looking for resistance, as is usual in most similar methodologies. A brief review of the different models is made, and they are categorized.&#13;
Hybrid methodology is used here, adapting parts of Peter Checkland's Soft System Methodology (especially the Rich Picture), and Russell Ackoff's Ideal Design System. The respective part of a field work is presented where it was applied, some of the auxiliary tools used, and the scope and necessary conditions for the change to be possible are discussed.</dc:description>
</item>
<item>
<title>¿Resistencia al cambio o ausencia de teoría?: el problemático caso de una iniciativa&#13;
sustentable en la gestión organizacional</title>
<link>http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/165998</link>
<description>Objeto de conferencia
I Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración (CIICADM) (La Plata, 19 de agosto de 2022); https://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/165845; Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración: Memorias
Los nuevos desafíos del contexto demandan nuevos saberes desde la academia y el quehacer organizacional, puesto que los nuevos temas emergentes no se inscriben en los modelos tradicionales. Tal es el caso, de aquellos vinculados con la Responsabilidad Social.&#13;
Por ello resulta relevante el estudio y desarrollo de este campo disciplinar, como la divulgación de casos que evidencien sus fenómenos.&#13;
El presente trabajo busca ilustrar los hechos de un caso real, aplicando conceptos teóricos y aportando a la sistematización de experiencias, que contribuyan con la construcción de nuevos saberes.&#13;
Particularmente se buscará confirmar si se observan en el caso de estudio los preceptos de una Teoría del Cambio hacia la responsabilidad social, bajo las hipótesis que, si no existe una teoría de cambio subyacente, las probabilidades de éxito de cualquier cambio organizacional tenderán a cero; y que el tipo de acciones de cambio propulsado en la organización condicionará directamente los efectos operacionales sobre la misma.; The new context´s challenges demand new knowledge from the academy and organizational work, since the new emerging issues are not part of the traditional models.&#13;
Such is the case of those linked to Social Responsibility. For this reason, the study and development of this disciplinary field is relevant, such as the dissemination of cases that demonstrate its events.&#13;
This work seeks to illustrate the facts of a real case, applying theoretical concepts and contributing to the systematization of experiences, which contribute to the construction of new knowledge.&#13;
In particular, it will seek to confirm whether the precepts of a theory of change towards social responsibility are observed in the case study, under the hypothesis that, if there is no underlying Theory of Change, the chances of success of any organizational change will tend to zero; and that the type of change actions promoted in the organization will directly condition the operational effects on it.
</description>
<pubDate>Sat, 01 Jan 2022 00:00:00 GMT</pubDate>
<guid isPermaLink="false">http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/165998</guid>
<dc:date>2022-01-01T00:00:00Z</dc:date>
<dc:description>Los nuevos desafíos del contexto demandan nuevos saberes desde la academia y el quehacer organizacional, puesto que los nuevos temas emergentes no se inscriben en los modelos tradicionales. Tal es el caso, de aquellos vinculados con la Responsabilidad Social.&#13;
Por ello resulta relevante el estudio y desarrollo de este campo disciplinar, como la divulgación de casos que evidencien sus fenómenos.&#13;
El presente trabajo busca ilustrar los hechos de un caso real, aplicando conceptos teóricos y aportando a la sistematización de experiencias, que contribuyan con la construcción de nuevos saberes.&#13;
Particularmente se buscará confirmar si se observan en el caso de estudio los preceptos de una Teoría del Cambio hacia la responsabilidad social, bajo las hipótesis que, si no existe una teoría de cambio subyacente, las probabilidades de éxito de cualquier cambio organizacional tenderán a cero; y que el tipo de acciones de cambio propulsado en la organización condicionará directamente los efectos operacionales sobre la misma.

The new context´s challenges demand new knowledge from the academy and organizational work, since the new emerging issues are not part of the traditional models.&#13;
Such is the case of those linked to Social Responsibility. For this reason, the study and development of this disciplinary field is relevant, such as the dissemination of cases that demonstrate its events.&#13;
This work seeks to illustrate the facts of a real case, applying theoretical concepts and contributing to the systematization of experiences, which contribute to the construction of new knowledge.&#13;
In particular, it will seek to confirm whether the precepts of a theory of change towards social responsibility are observed in the case study, under the hypothesis that, if there is no underlying Theory of Change, the chances of success of any organizational change will tend to zero; and that the type of change actions promoted in the organization will directly condition the operational effects on it.</dc:description>
</item>
<item>
<title>Políticas de desarrollo regional y ciudades intermedias: revisión de modelos en Corrientes, Argentina</title>
<link>http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/165997</link>
<description>Objeto de conferencia
Regional development policies and intermediate cities. Review of models in Corrientes, Argentina
I Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración (CIICADM) (La Plata, 19 de agosto de 2022); https://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/165845; Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración: Memorias
El trabajo aborda el rol de las ciudades intermedias como centros promotores del desarrollo regional (Bellet y Llop, 2000), y la relación que existe entre las políticas urbanas y territoriales y las políticas de desarrollo regional (Boisier,1992), contextualizando el análisis en los períodos propuestos por Masiris Cabeza (2018), recuperando antecedentes relevantes en la Argentina, y en la provincia de Corrientes.&#13;
El análisis del caso se sustenta en la identificación de coincidencias (o no) entre los modelos del territorio, las políticas de desarrollo y la regionalización propuestas en el Plan Estratégico Provincial 2021, y, la jerarquía de las aglomeraciones intermedias (Di Nucci y Linares, 2016) en el sistema urbano provincial. De esa contrastación se infiere el escaso reconocimiento del rol de las ciudades intermedias en el territorio, y se resalta la importancia de considerar en las políticas de desarrollo, tanto la relevancia económica, como su potencialidad en el desarrollo regional.; The work addresses the role of intermediate cities as promoters of regional development (Bellet &amp;amp; Llop, 2000), and the relationship between urban and territorial policies and regional development policies (Boisier, 1992), contextualizing the analysis in the periods proposed by Masiris Cabeza (2018), recovering relevant antecedents in Argentina, and in the province of Corrientes.&#13;
The analysis of the case is based on the identification of coincidences (or not) between the models of the territory, the development policies and the regionalization proposed in the Provincial Strategic Plan 2021, and the hierarchy of the intermediate agglomerations (Di Nucci &amp;amp; Linares, 2016) in the provincial urban system. From this contrast, the scarce recognition of the role of intermediate cities in the territory is inferred, and the importance of considering in development policies, both the economic relevance, as well as its potential in regional development is highlighted.
</description>
<pubDate>Sat, 01 Jan 2022 00:00:00 GMT</pubDate>
<guid isPermaLink="false">http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/165997</guid>
<dc:date>2022-01-01T00:00:00Z</dc:date>
<dc:description>El trabajo aborda el rol de las ciudades intermedias como centros promotores del desarrollo regional (Bellet y Llop, 2000), y la relación que existe entre las políticas urbanas y territoriales y las políticas de desarrollo regional (Boisier,1992), contextualizando el análisis en los períodos propuestos por Masiris Cabeza (2018), recuperando antecedentes relevantes en la Argentina, y en la provincia de Corrientes.&#13;
El análisis del caso se sustenta en la identificación de coincidencias (o no) entre los modelos del territorio, las políticas de desarrollo y la regionalización propuestas en el Plan Estratégico Provincial 2021, y, la jerarquía de las aglomeraciones intermedias (Di Nucci y Linares, 2016) en el sistema urbano provincial. De esa contrastación se infiere el escaso reconocimiento del rol de las ciudades intermedias en el territorio, y se resalta la importancia de considerar en las políticas de desarrollo, tanto la relevancia económica, como su potencialidad en el desarrollo regional.

The work addresses the role of intermediate cities as promoters of regional development (Bellet &amp;amp; Llop, 2000), and the relationship between urban and territorial policies and regional development policies (Boisier, 1992), contextualizing the analysis in the periods proposed by Masiris Cabeza (2018), recovering relevant antecedents in Argentina, and in the province of Corrientes.&#13;
The analysis of the case is based on the identification of coincidences (or not) between the models of the territory, the development policies and the regionalization proposed in the Provincial Strategic Plan 2021, and the hierarchy of the intermediate agglomerations (Di Nucci &amp;amp; Linares, 2016) in the provincial urban system. From this contrast, the scarce recognition of the role of intermediate cities in the territory is inferred, and the importance of considering in development policies, both the economic relevance, as well as its potential in regional development is highlighted.</dc:description>
</item>
<item>
<title>Innovación y generación de conocimiento en redes organizacionales: el caso del Banco Alimentario de La Plata</title>
<link>http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/165959</link>
<description>Objeto de conferencia
Innovation and generation of knowledge in organizational networks: the case of the Food Bank of La Plata
I Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración (CIICADM) (La Plata, 19 de agosto de 2022); https://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/165845; Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración: Memorias
La problemática del acceso a la alimentación en poblaciones vulnerables es central en momentos de crisis como el de la pandemia COVID-19. Se presentan resultados de una investigación orientada a identificar las innovaciones y aprendizajes puestos en juego por la red que conforman el Banco de Alimento de La Plata (BALP) y los Sitios de Distribución de Alimentos (SDA). Para ello se realizaron entrevistas no estructuradas a dirigentes de los comedores y merenderos accesibles y a miembros del BALP, que posteriormente fueron procesadas con el programa Atlas –ti.; The problem of access to food in vulnerable populations is central in times of crisis such as the COVID-19 pandemic. Are presented the results of a research aimed at identifying the innovations and learning brought into play by the network that make up the Food Bank of La Plata (BALP) and the Food Distribution Sites (SDA). For this purpose, unstructured interviews were conducted with leaders of the accessible SDA and with members of the BALP, which were later processed with the Atlas-ti program.
</description>
<pubDate>Sat, 01 Jan 2022 00:00:00 GMT</pubDate>
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<dc:date>2022-01-01T00:00:00Z</dc:date>
<dc:description>La problemática del acceso a la alimentación en poblaciones vulnerables es central en momentos de crisis como el de la pandemia COVID-19. Se presentan resultados de una investigación orientada a identificar las innovaciones y aprendizajes puestos en juego por la red que conforman el Banco de Alimento de La Plata (BALP) y los Sitios de Distribución de Alimentos (SDA). Para ello se realizaron entrevistas no estructuradas a dirigentes de los comedores y merenderos accesibles y a miembros del BALP, que posteriormente fueron procesadas con el programa Atlas –ti.

The problem of access to food in vulnerable populations is central in times of crisis such as the COVID-19 pandemic. Are presented the results of a research aimed at identifying the innovations and learning brought into play by the network that make up the Food Bank of La Plata (BALP) and the Food Distribution Sites (SDA). For this purpose, unstructured interviews were conducted with leaders of the accessible SDA and with members of the BALP, which were later processed with the Atlas-ti program.</dc:description>
</item>
<item>
<title>Ayer y hoy de la gestión de las organizaciones de la sociedad civil del Gran La Plata</title>
<link>http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/165958</link>
<description>Objeto de conferencia
Yesterday and today of the management of civil society organizations. The case of the city of La Plata and zone of influence
I Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración (CIICADM) (La Plata, 19 de agosto de 2022); https://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/165845; Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración: Memorias
Este trabajo se propone brindar una breve caracterización de las organizaciones de la sociedad civil (OSC) del Gran La Plata, a partir de una investigación realizada en base a determinados factores organizacionales y con un enfoque estratégico; evidenciando las problemáticas de gestión típicas, manifestadas por este tipo de organizaciones desde su surgimiento y hasta el momento pre-pandemia.&#13;
La metodología utilizada es cuantitativa y presenta los resultados de un relevamiento a una muestra representativa de la población objetivo, contemplando la totalidad de tipologías registradas en el Directorio de OSC de la Facultad de Ciencias Económicas de la Universidad Nacional de La Plata y los barrios donde éstas se localizan.&#13;
El objetivo principal es vislumbrar la debilidad institucional de este tipo de organizaciones, poniendo en valor el rol social que detentan y sugiriendo su potencialidad para hacer frente a la crisis sanitaria, económica y social, que actualmente afecta a todos los sectores.; This paper aims to provide a brief characterization of the civil society organizations (OSC) of Gran La Plata, based on an investigation carried out based on determined organizational factors and with a strategic approach; evidencing the typical management problems, manifested by this type of organization since its emergence and until the pre-pandemic moment.&#13;
The methodology used is quantitative and presents the results of a survey to a representative sample of the target population, contemplating all the typologies registered in the Directory of OSC of the Faculty of Economic Sciences of the National University of La Plata and the neighborhoods where still They are located.&#13;
The main objective is to glimpse the institutional weakness of these types of organizations, highlighting the social role they play and suggesting their potential to face the health, economic and social crisis, which currently affects all sectors.
</description>
<pubDate>Sat, 01 Jan 2022 00:00:00 GMT</pubDate>
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<dc:date>2022-01-01T00:00:00Z</dc:date>
<dc:description>Este trabajo se propone brindar una breve caracterización de las organizaciones de la sociedad civil (OSC) del Gran La Plata, a partir de una investigación realizada en base a determinados factores organizacionales y con un enfoque estratégico; evidenciando las problemáticas de gestión típicas, manifestadas por este tipo de organizaciones desde su surgimiento y hasta el momento pre-pandemia.&#13;
La metodología utilizada es cuantitativa y presenta los resultados de un relevamiento a una muestra representativa de la población objetivo, contemplando la totalidad de tipologías registradas en el Directorio de OSC de la Facultad de Ciencias Económicas de la Universidad Nacional de La Plata y los barrios donde éstas se localizan.&#13;
El objetivo principal es vislumbrar la debilidad institucional de este tipo de organizaciones, poniendo en valor el rol social que detentan y sugiriendo su potencialidad para hacer frente a la crisis sanitaria, económica y social, que actualmente afecta a todos los sectores.

This paper aims to provide a brief characterization of the civil society organizations (OSC) of Gran La Plata, based on an investigation carried out based on determined organizational factors and with a strategic approach; evidencing the typical management problems, manifested by this type of organization since its emergence and until the pre-pandemic moment.&#13;
The methodology used is quantitative and presents the results of a survey to a representative sample of the target population, contemplating all the typologies registered in the Directory of OSC of the Faculty of Economic Sciences of the National University of La Plata and the neighborhoods where still They are located.&#13;
The main objective is to glimpse the institutional weakness of these types of organizations, highlighting the social role they play and suggesting their potential to face the health, economic and social crisis, which currently affects all sectors.</dc:description>
</item>
<item>
<title>Pertenencia institucional a la Facultad de Ciencias Económicas de la UNLZ: ¿qué&#13;
sintieron durante la pandemia los ingresantes 2020 y 2021?</title>
<link>http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/165955</link>
<description>Objeto de conferencia
Institutional membership of the Faculty of Economic sciences of the UNLZ. What did incoming students feel during the pandemic in 2020 and 2021?
I Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración (CIICADM) (La Plata, 19 de agosto de 2022); https://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/165845; Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración: Memorias
La presente investigación deriva de otras realizadas durante el 2017 y 2018, basada en aspectos analizados en clase y relacionados con la pertenencia, atributo que caracteriza la cultura organizacional de nuestra institución.&#13;
El tema fue abordado desde los valores o códigos propios de la institución, indagando si estos determinan una forma de pensar, sentir y actuar que permite a los estudiantes mejorar desempeño y facilitar identificación con la carrera.&#13;
Pero ¿qué pasó durante la pandemia con la pertenencia al lugar físico?, ¿cómo vivieron esta etapa los ingresantes?, y ¿qué efecto tuvo en su vinculación con la Universidad? Nos preguntamos si era posible apropiarse de la cultura organizacional, y cómo actuaron los valores, percepciones y significados compartidos bajo estas condiciones.&#13;
La pesquisa se orientó a establecer si la virtualidad permitió desarrollar este sentir, aportando información para pensar acciones institucionales diferenciadas para la construcción de pertenencia de los Ingresantes 2020 y 2021.; The research comes from another made since 2017. It is based on aspects analyzed in class and related to the sense of belonging, attribute that characterizes the institutional culture.&#13;
The topic was addressed from the values and codes of the institution, asking if these determine a way of thinking, feeling and acting that allow the students to improve their performance and help them to feel identified with their career.&#13;
But, what happened during the pandemic with the belonging to the physical place? How did the new students feel? What effect it had on their relationship with University? We wondered if it was possible to appropriate the organizational culture, and how the values, perceptions and meanings shared under these conditions acted. The research was pointed at establishing whether virtuality allowed to develop this feeling, providing information to think differentiated institutional actions for the construction of the sense of belonging for them.
</description>
<pubDate>Sat, 01 Jan 2022 00:00:00 GMT</pubDate>
<guid isPermaLink="false">http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/165955</guid>
<dc:date>2022-01-01T00:00:00Z</dc:date>
<dc:description>La presente investigación deriva de otras realizadas durante el 2017 y 2018, basada en aspectos analizados en clase y relacionados con la pertenencia, atributo que caracteriza la cultura organizacional de nuestra institución.&#13;
El tema fue abordado desde los valores o códigos propios de la institución, indagando si estos determinan una forma de pensar, sentir y actuar que permite a los estudiantes mejorar desempeño y facilitar identificación con la carrera.&#13;
Pero ¿qué pasó durante la pandemia con la pertenencia al lugar físico?, ¿cómo vivieron esta etapa los ingresantes?, y ¿qué efecto tuvo en su vinculación con la Universidad? Nos preguntamos si era posible apropiarse de la cultura organizacional, y cómo actuaron los valores, percepciones y significados compartidos bajo estas condiciones.&#13;
La pesquisa se orientó a establecer si la virtualidad permitió desarrollar este sentir, aportando información para pensar acciones institucionales diferenciadas para la construcción de pertenencia de los Ingresantes 2020 y 2021.

The research comes from another made since 2017. It is based on aspects analyzed in class and related to the sense of belonging, attribute that characterizes the institutional culture.&#13;
The topic was addressed from the values and codes of the institution, asking if these determine a way of thinking, feeling and acting that allow the students to improve their performance and help them to feel identified with their career.&#13;
But, what happened during the pandemic with the belonging to the physical place? How did the new students feel? What effect it had on their relationship with University? We wondered if it was possible to appropriate the organizational culture, and how the values, perceptions and meanings shared under these conditions acted. The research was pointed at establishing whether virtuality allowed to develop this feeling, providing information to think differentiated institutional actions for the construction of the sense of belonging for them.</dc:description>
</item>
<item>
<title>Empresas argentinas en el sistema B: investigación empírica de acciones ambientales informadas</title>
<link>http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/165953</link>
<description>Objeto de conferencia
Argentine companies in system B: empirical investigation of informed environmental actions
I Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración (CIICADM) (La Plata, 19 de agosto de 2022); https://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/165845; Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración: Memorias
En este artículo se estudian empresas argentinas denominadas B planteando como objetivos: determinar el nivel de adhesión de estas empresas a GRI y describir acciones relacionadas a estándares ambientales publicadas en memorias de sustentabilidad y/o en páginas web. De las 135 empresas argentinas denominadas B a diciembre de 2021 se analizaron 79. Del análisis, los principales hallazgos fueron: en cuanto al nivel de adhesión de las empresas B analizadas sólo un 6% están adheridas a GRI y por ende publican memorias de sustentabilidad conforme sus estándares. Asimismo, respecto del accionar en materia de RSE sólo publican en páginas web el 30% de ellas y al ser sólo un 11% quienes disponen memorias de sustentabilidad (incluyendo a las no adheridas a GRI) no fue posible profundizar en cada estándar ambiental. En consecuencia, el análisis se centró en el contenido publicado en materia ambiental en sus páginas web.; In this article, Argentine companies called B are studied, with the following objectives: to determine the level of adherence of these companies to GRI and to describe actions related to environmental standards published in sustainability reports and/or on web pages. Of the 135 Argentine companies named B as of December 2021, 79 were analyzed. From the analysis, the main findings were in terms of the level of adherence of the B companies analyzed, only 6% are adhered to GRI and therefore publish sustainability reports in accordance with their standards. Likewise, with respect to CSR actions, only 30% of them publish on web pages and since only 11% have sustainability reports (including those not adhered to GRI), it was not possible to delve into each environmental standard.&#13;
Consequently, the analysis focused on the content published on environmental matters on their web pages.
</description>
<pubDate>Sat, 01 Jan 2022 00:00:00 GMT</pubDate>
<guid isPermaLink="false">http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/165953</guid>
<dc:date>2022-01-01T00:00:00Z</dc:date>
<dc:description>En este artículo se estudian empresas argentinas denominadas B planteando como objetivos: determinar el nivel de adhesión de estas empresas a GRI y describir acciones relacionadas a estándares ambientales publicadas en memorias de sustentabilidad y/o en páginas web. De las 135 empresas argentinas denominadas B a diciembre de 2021 se analizaron 79. Del análisis, los principales hallazgos fueron: en cuanto al nivel de adhesión de las empresas B analizadas sólo un 6% están adheridas a GRI y por ende publican memorias de sustentabilidad conforme sus estándares. Asimismo, respecto del accionar en materia de RSE sólo publican en páginas web el 30% de ellas y al ser sólo un 11% quienes disponen memorias de sustentabilidad (incluyendo a las no adheridas a GRI) no fue posible profundizar en cada estándar ambiental. En consecuencia, el análisis se centró en el contenido publicado en materia ambiental en sus páginas web.

In this article, Argentine companies called B are studied, with the following objectives: to determine the level of adherence of these companies to GRI and to describe actions related to environmental standards published in sustainability reports and/or on web pages. Of the 135 Argentine companies named B as of December 2021, 79 were analyzed. From the analysis, the main findings were in terms of the level of adherence of the B companies analyzed, only 6% are adhered to GRI and therefore publish sustainability reports in accordance with their standards. Likewise, with respect to CSR actions, only 30% of them publish on web pages and since only 11% have sustainability reports (including those not adhered to GRI), it was not possible to delve into each environmental standard.&#13;
Consequently, the analysis focused on the content published on environmental matters on their web pages.</dc:description>
</item>
<item>
<title>Dinámicas del desarrollo territorial participativo: Caso de estudio: Capilla del Monte, provincia de Córdoba</title>
<link>http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/165951</link>
<description>Objeto de conferencia
Dynamics of Participatory Territorial Development. Case Study: Capilla del Monte, Province of Córdoba
I Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración (CIICADM) (La Plata, 19 de agosto de 2022); https://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/165845; Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración: Memorias
Una de las principales preocupaciones de los ciudadanos respecto a los territorios es el uso de sus recursos. Por ello, el objetivo de esta investigación es identificar y caracterizar el escenario actual de Capilla del Monte para comprender los procesos de desarrollo territorial participativo y algunas políticas públicas que se llevan a cabo. Se trata de un abordaje mixto basado en los procesos de participación que articula los estudios cuantitativos y cualitativos. En esta dirección, se ofrecen líneas de reflexión en relación al avance del urbanismo y sus impactos en los subsistemas (ambiental, socioeconómico y jurídico-institucional). Los resultados obtenidos pueden sintetizarse en el crecimiento poblacional por una alta tasa de migración, actividad económica basada en turismo de clase media y esotérico y el ejercicio de la política participativa a través de centros vecinales. El análisis de estos aspectos invita a reflexionar sobre la importancia del ordenamiento territorial.; One of the main concerns of citizens with respect to the territories is the use of their resources. The objective of this research is to identify and characterize the present scenario of Capilla del Monte to understand the processes of participatory territorial development and some public policies. It is a mixed approach based on participatory processes that articulates quantitative and qualitative studies. In this direction, lines of reflection are offered in relation to the progress of urban planning and its impacts on the subsystems (environmental, socioeconomic and legal-institutional). The results obtained can be synthesized in population growth due to a high rate of migration, economic activity based on middle-class and esoteric tourism, and the exercise of participatory politics through neighborhood centers. The analysis of these aspects invites us to reflect on the importance of territorial planning.
</description>
<pubDate>Sat, 01 Jan 2022 00:00:00 GMT</pubDate>
<guid isPermaLink="false">http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/165951</guid>
<dc:date>2022-01-01T00:00:00Z</dc:date>
<dc:description>Una de las principales preocupaciones de los ciudadanos respecto a los territorios es el uso de sus recursos. Por ello, el objetivo de esta investigación es identificar y caracterizar el escenario actual de Capilla del Monte para comprender los procesos de desarrollo territorial participativo y algunas políticas públicas que se llevan a cabo. Se trata de un abordaje mixto basado en los procesos de participación que articula los estudios cuantitativos y cualitativos. En esta dirección, se ofrecen líneas de reflexión en relación al avance del urbanismo y sus impactos en los subsistemas (ambiental, socioeconómico y jurídico-institucional). Los resultados obtenidos pueden sintetizarse en el crecimiento poblacional por una alta tasa de migración, actividad económica basada en turismo de clase media y esotérico y el ejercicio de la política participativa a través de centros vecinales. El análisis de estos aspectos invita a reflexionar sobre la importancia del ordenamiento territorial.

One of the main concerns of citizens with respect to the territories is the use of their resources. The objective of this research is to identify and characterize the present scenario of Capilla del Monte to understand the processes of participatory territorial development and some public policies. It is a mixed approach based on participatory processes that articulates quantitative and qualitative studies. In this direction, lines of reflection are offered in relation to the progress of urban planning and its impacts on the subsystems (environmental, socioeconomic and legal-institutional). The results obtained can be synthesized in population growth due to a high rate of migration, economic activity based on middle-class and esoteric tourism, and the exercise of participatory politics through neighborhood centers. The analysis of these aspects invites us to reflect on the importance of territorial planning.</dc:description>
</item>
<item>
<title>Construyendo buenas prácticas de evaluación en asignaturas introductorias a la administración en la Facultad de Ciencias Económicas de la UNLP</title>
<link>http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/165950</link>
<description>Objeto de conferencia
Building good evaluation practices in First Year Administration at the School of Economics at the University of La Plata
I Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración (CIICADM) (La Plata, 19 de agosto de 2022); https://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/165845; Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración: Memorias
El objetivo de este trabajo es describir una experiencia realizada conjuntamente entre docentes de materias introductorias a la Administración y orientadoras pedagógicas de la de la Facultad de Ciencias Económicas (UNLP) ideado para repensar conjuntamente las prácticas de evaluación. Esta experiencia se concretó a través de un Taller en el que participaron docentes de las tres cátedras de Administración I y la Unidad Pedagógica. El encuentro realizado posibilitó sistematizar y hacer un análisis crítico de las prácticas de evaluación de los aprendizajes en Administración, así como acordar pautas concretas de mejoramiento, a través de un diálogo co-constructivo entre los participantes. La principal conclusión se vincula con la importancia de contar con espacios para generar la interlocución entre los saberes específicos del campo disciplinar y los pedagógicos del campo de la evaluación.; This paper is aimed at describing an experience carried out by Administration college teachers and pedagogical counselors to rethink evaluation practices collaboratively.&#13;
Teachers in charge of three courses on introduction to Administration and the Pedagogical Unit from the School of Economics at the University of La Plata participated in this workshop. This event enabled systematization and critical analysis of evaluation practices involved in Administration I, as well as agreement on improvement guidelines, throughout a co-constructive dialogue among participants. The main conclusion drawn from this experience relates to the importance of counting on collaborative work between college teachers and counselors for generating interlocution between disciplinar specific knowledge and pedagogical knowledge in the field of evaluation.
</description>
<pubDate>Sat, 01 Jan 2022 00:00:00 GMT</pubDate>
<guid isPermaLink="false">http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/165950</guid>
<dc:date>2022-01-01T00:00:00Z</dc:date>
<dc:description>El objetivo de este trabajo es describir una experiencia realizada conjuntamente entre docentes de materias introductorias a la Administración y orientadoras pedagógicas de la de la Facultad de Ciencias Económicas (UNLP) ideado para repensar conjuntamente las prácticas de evaluación. Esta experiencia se concretó a través de un Taller en el que participaron docentes de las tres cátedras de Administración I y la Unidad Pedagógica. El encuentro realizado posibilitó sistematizar y hacer un análisis crítico de las prácticas de evaluación de los aprendizajes en Administración, así como acordar pautas concretas de mejoramiento, a través de un diálogo co-constructivo entre los participantes. La principal conclusión se vincula con la importancia de contar con espacios para generar la interlocución entre los saberes específicos del campo disciplinar y los pedagógicos del campo de la evaluación.

This paper is aimed at describing an experience carried out by Administration college teachers and pedagogical counselors to rethink evaluation practices collaboratively.&#13;
Teachers in charge of three courses on introduction to Administration and the Pedagogical Unit from the School of Economics at the University of La Plata participated in this workshop. This event enabled systematization and critical analysis of evaluation practices involved in Administration I, as well as agreement on improvement guidelines, throughout a co-constructive dialogue among participants. The main conclusion drawn from this experience relates to the importance of counting on collaborative work between college teachers and counselors for generating interlocution between disciplinar specific knowledge and pedagogical knowledge in the field of evaluation.</dc:description>
</item>
<item>
<title>La gestión de recursos humanos de docentes en las universidades en función de la&#13;
normativa vigente</title>
<link>http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/165916</link>
<description>Objeto de conferencia
The management of human resources of teachers in universities according to current regulations
I Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración (CIICADM) (La Plata, 19 de agosto de 2022); https://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/165845; Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración: Memorias
El recurso más importante en cualquier organización lo forma el personal implicado en las distintas actividades, es el pilar fundamental en el que las organizaciones exitosas sustentan sus logros; pero para poder lograr el desarrollo de la organización y el cumplimiento de los objetivos, es fundamental contar con una gestión estratégica de recursos humanos, y las universidades no son la excepción.&#13;
En el marco de las universidades del país, existen normativas vigentes que sientan bases para la gestión de Recursos Humanos, reglamentando ciertas acciones a llevar a cabo, tanto a nivel general como a nivel particular de cada institución. Es en este sentido que surge el estudio del presente trabajo, a los fines de repensar y analizar qué acciones se llevan a cabo para lograr una de gestión de Recursos Humanos estratégica en las universidades y cuáles de ellas se enmarcan en la presente reglamentación.; The most important resource in any organization is formed by the staff involved in the different activities, it is the mainstay of the successful achievements of an organization; but in order to achieve the development of the organization and the achievement of goals, it is essential to have a strategic human resources management, and universities are not the exception.&#13;
Taking about the universities of our country, there are regulations that regulate the Human Resources Management. They talk about actions that could be carried out at a general and particular level of each institution. It is in this sense, that the study of this work is based, in order to rethink and analyze what actions are carried out to achieve a strategic Human Resources management in universities and which of them are related with this regulation.
</description>
<pubDate>Sat, 01 Jan 2022 00:00:00 GMT</pubDate>
<guid isPermaLink="false">http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/165916</guid>
<dc:date>2022-01-01T00:00:00Z</dc:date>
<dc:description>El recurso más importante en cualquier organización lo forma el personal implicado en las distintas actividades, es el pilar fundamental en el que las organizaciones exitosas sustentan sus logros; pero para poder lograr el desarrollo de la organización y el cumplimiento de los objetivos, es fundamental contar con una gestión estratégica de recursos humanos, y las universidades no son la excepción.&#13;
En el marco de las universidades del país, existen normativas vigentes que sientan bases para la gestión de Recursos Humanos, reglamentando ciertas acciones a llevar a cabo, tanto a nivel general como a nivel particular de cada institución. Es en este sentido que surge el estudio del presente trabajo, a los fines de repensar y analizar qué acciones se llevan a cabo para lograr una de gestión de Recursos Humanos estratégica en las universidades y cuáles de ellas se enmarcan en la presente reglamentación.

The most important resource in any organization is formed by the staff involved in the different activities, it is the mainstay of the successful achievements of an organization; but in order to achieve the development of the organization and the achievement of goals, it is essential to have a strategic human resources management, and universities are not the exception.&#13;
Taking about the universities of our country, there are regulations that regulate the Human Resources Management. They talk about actions that could be carried out at a general and particular level of each institution. It is in this sense, that the study of this work is based, in order to rethink and analyze what actions are carried out to achieve a strategic Human Resources management in universities and which of them are related with this regulation.</dc:description>
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<item>
<title>Moreno asociativo: caracterización de las organizaciones asociativas del partido de Moreno</title>
<link>http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/165915</link>
<description>Objeto de conferencia
Associative Moreno. Characterization of the associative organizations of the Municipality of Moreno
I Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración (CIICADM) (La Plata, 19 de agosto de 2022); https://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/165845; Congreso Internacional de Investigación en Ciencias de la Administración: Memorias
El presente trabajo plantea la caracterización de las organizaciones asociativas del Partido de Moreno como una etapa preliminar de un proyecto que busca indagar acerca de los procesos de construcción de identidades de este tipo de organizaciones del partido de Moreno, la forma en que dichas identidades se ven atravesadas por modelos asociativos determinados por la historia particular del territorio, la identificación con otras organizaciones, y su relación con el Estado local y las políticas públicas y cómo desde esa complejidad contribuyen con el desarrollo local de ese mismo territorio. En este sentido se visualiza a estas organizaciones mediante un mapeo que permite observar la cantidad y distribución geográfica que presentan en el ámbito del Municipio de Moreno y de los resultados de una encuesta que permite obtener una caracterización preliminar de las mismas.; The present work proposes the characterization of the associative organizations of the Municipality of Moreno, as a preliminary stage of a project that seeks to investigate the processes of construction of identities in associative organizations, the way in which these identities are crossed by associative models determined by the particular history of the territory, the identification with other organizations, and its relationship with the local state and public policies and how, from that complexity, they contribute to the local development of that same territory. In this sense, these organizations are visualized through a mapping that allows observing the quantity and geographical distribution that they present in the area of the Municipality of Moreno and the results of a survey that allows obtaining a preliminary characterization of them.
</description>
<pubDate>Sat, 01 Jan 2022 00:00:00 GMT</pubDate>
<guid isPermaLink="false">http://sedici.unlp.edu.ar:80/handle/10915/165915</guid>
<dc:date>2022-01-01T00:00:00Z</dc:date>
<dc:description>El presente trabajo plantea la caracterización de las organizaciones asociativas del Partido de Moreno como una etapa preliminar de un proyecto que busca indagar acerca de los procesos de construcción de identidades de este tipo de organizaciones del partido de Moreno, la forma en que dichas identidades se ven atravesadas por modelos asociativos determinados por la historia particular del territorio, la identificación con otras organizaciones, y su relación con el Estado local y las políticas públicas y cómo desde esa complejidad contribuyen con el desarrollo local de ese mismo territorio. En este sentido se visualiza a estas organizaciones mediante un mapeo que permite observar la cantidad y distribución geográfica que presentan en el ámbito del Municipio de Moreno y de los resultados de una encuesta que permite obtener una caracterización preliminar de las mismas.

The present work proposes the characterization of the associative organizations of the Municipality of Moreno, as a preliminary stage of a project that seeks to investigate the processes of construction of identities in associative organizations, the way in which these identities are crossed by associative models determined by the particular history of the territory, the identification with other organizations, and its relationship with the local state and public policies and how, from that complexity, they contribute to the local development of that same territory. In this sense, these organizations are visualized through a mapping that allows observing the quantity and geographical distribution that they present in the area of the Municipality of Moreno and the results of a survey that allows obtaining a preliminary characterization of them.</dc:description>
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