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dc.date.accessioned 2011-09-27T15:20:20Z
dc.date.available 2011-09-27T03:00:00Z
dc.date.issued 2009
dc.identifier.uri http://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/17372
dc.description.abstract El objetivo del trabajo es analizar en su complejidad, las causas que incidieron en la fallida implementación del Seguro de capacitación y empleo, en la ciudad de La Plata. Explorar las expectativas y objetivos que tenía el Ministerio de trabajo y seguridad social de la Nación, al momento de impulsar este programa. Detectar en que forma afecto en la subjetividad de los beneficiarios el fracaso del seguro. es
dc.language es es
dc.subject políticas públicas; identidad laboral; empleabilidad; reinserción laboral es
dc.subject La Plata (Buenos Aires, Argentina) es
dc.subject beneficiario de ayuda es
dc.subject Política Social es
dc.subject Empleo es
dc.subject Capacitación es
dc.title Políticas públicas dirigidas a beneficiarios de planes sociales: análisis de las causas que originaron el fracaso del seguro de capacitación y empleo en el municipio de La Plata es
dc.type Objeto de conferencia es
sedici.creator.person Urtizberea, Facundo Esteban es
sedici.description.note Eje: Psicología laboral y organizacional. es
sedici.subject.materias Psicología es
sedici.description.fulltext true es
mods.originInfo.place Facultad de Psicología es
sedici.subtype Objeto de conferencia es
sedici.rights.license Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International (CC BY-NC 4.0)
sedici.rights.uri http://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0/
sedici.date.exposure 2009
sedici.relation.event II Congreso Internacional de Investigación de la Facultad de Psicología de la Universidad Nacional de La Plata (La Plata, 2009) es
sedici.description.peerReview peer-review es
sedici2003.identifier ARG-UNLP-DIS-0000001442 es


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Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International (CC BY-NC 4.0) Excepto donde se diga explícitamente, este item se publica bajo la siguiente licencia Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International (CC BY-NC 4.0)