Riesgos psicosociales en entornos laborales de extensionistas en la Argentina

Abstract

Este resumen es un adelanto de la tesis doctoral en curso. Una lectura general de sus resultados nos muestra que en los 152 profesionales de la extensión agropecuaria encuestados, el trabajo aparece como el gran convocante que justifica la alta exposición a los riesgos psicosociales que genera. La mayoría de ellos se exponen a un alto riesgo psicosocial en función de sostener un trabajo que tiene sentido para ellos, donde se manejan con un buen margen de autonomía, aplicando competencias previas y desarrollando nuevas, en el que sienten que se desarrollan. La promoción laboral y social, la expectativa de crecer profesionalmente y el hecho de desempeñar un trabajo acorde con su formación y preparación constituye un incentivo para estos profesionales y aumenta su importancia conforme mayor es la cualificación profesional de los mismos, como los alumnos de las cohortes PLIDER, con puntuaciones que los acercan seguramente a la posibilidad de liderar procesos institucionales en sus espacios.

The abstract gives a preview of the doctoral thesis in progress. The general reading of the results shows that in the 152 professionals surveyed agricultural extension work is a great convener justifying the high exposure to psychosocial risks it generates. Most of them are exposed to a high risk in terms of psychosocial support work that makes sense to them, which are handled with a great degree of autonomy, applying previous skills and developing new ones, in which they feel they are developed. Labor and social promotion, the expectation to grow professionally and the fact of performing commensurate work to their training and preparation is an incentive for these professionals and increases its importance as higher professional qualification thereof, and students of cohorts PLIDER, with scores approaching that surely lead to the possibility of institutional processes in their areas.